女性史月間にちなんで
LL BeanのMarie McCarthy氏によるQ&Aをお読みください。
アトランタ （2021年3月8日） - AIを活用したGreyMatter™フルフィルメント・オペレーティングシステムとRanger™ロボットシリーズを通じてフルフィルメント業務を近代化するソリューションを提供するグローバル企業GreyOrangeは、ラムヤ・サンパス・シャーマが最高人材責任者（CPO）として入社したと発表しました。 シャーマは、グローバルな人材獲得、学習・開発、業績管理、報酬・福利厚生、人事データ・分析、文化など、GreyOrangeのグローバル成長を支える人事戦略の策定と指導を担当します。直近では、世界有数のインフラサービス企業であるMicroland社で最高人財責任者を務めました。
グレイオレンジの共同設立者であり最高経営責任者であるサメイ・コウリは、「ラムヤは、約24年のキャリアを通じて、多様で包括的なチームを作り、強い成果を上げるという揺るぎないコミットメントを持ち、人間第一のリーダーであることを証明してきました」と述べています。
シャーマは、アクセンチュア・テクノロジーの人事担当マネージング・ディレクターやインテル・コーポレーションのアジア太平洋・日本地区人事部長として、複数のグローバル企業で人事戦略を主導してきた。Xavier's Labour Relations Instituteで経営学修士を、Jyoti Nivas Collegeで心理学の学士号を取得しています。
「シャーマは、「GreyOrangeのような会社で働くには、これ以上のタイミングはないと思っています。「私たちは、革新と情熱をもって、意義あるビジネス上の課題を解決しています。私は、GreyOrangeを次のレベルにスケールアップする役割を果たすことを楽しみにしています」と、彼女は付け加えました。
GreyOrangeは、スマートロボットとAI駆動のフルフィルメント・オペレーティング・システム（FOS）を組み合わせ、フルフィルメント業務を近代化する唯一の企業です。このシステムは、意思決定とワークフローに絶えず優先順位をつけ、配送センター全体のパフォーマンスを最適化するためにタスク、人、ロボットを効率的に編成します。GreyMatter™FOSは、同社のRanger Robotシリーズ（および他社のロボットや機器）と連携し、リアルタイムデータを常時解決アルゴリズムに送り込み、毎日のオムニチャネルパフォーマンスの解決やピーク時のコミットメントの解決など、それぞれの次善の判断を算出します。在庫のピッキング、梱包、出荷をリアルタイムで最適化することで、企業は顧客や店舗との約束を守り、スループットを加速し、コストを下げ、サービスレベル契約（SLA）を満たし、人と在庫の安全性を守ることができます。
詳しくは、www.greyorange.comをご覧ください。
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